プラップノードセミナー、どうする？広報パーソンの評価の現実と妥当性 4/4(木)、4/5(金)14時開催

広報ご担当者様向けの無料オンラインセミナー
「どうする？広報パーソン評価の現実と妥当性」のご案内です。

新年度が始まると、広報・PR部門でも、スタッフの評価に悩む方が増えてきます。

広報活動は、そのときどきのメディア環境や、社会の情報ニーズとの関係で、成功/失敗が決まるため、広報パーソンの評価は極めて難しいといわれています。

評価の不安定さは、仕事への愛着やコミットに直結するため、組織の生産性に大きな影響力があります。公平で安定的な広報活動や広報スタッフの評価方法確立が急務です。

そこで、本セミナーでは、広報パーソンの評価について、どのような軸で決めていけば、公平で納得感のある評価ができるか、私たちなりの試みをご案内します。

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セミナー情報

日時	2024年4月4日(木)14:00-14:45、5日(金)14:00-14:45
会場	オンライン開催（過去実施分の再配信となります。）
定員	100名
参加費	無料（事前申込）
主催	プラップノード株式会社

講演内容

「どうする？広報パーソン評価の現実と妥当性」
1．広報スタッフを評価することの難しさ
2．人材として求められている資質
3．一緒に成長するためには
4．公平性と妥当性　など

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登壇者

雨宮寛二（プラップノード株式会社）
取締役COO
プラップジャパン入社後、コンサルタントとして大手半導体・消費財・ヘルスケアなどの広報・PR戦略と実務を担当。その後、新事業としてデジタルPRツール「Digital PR Platform」を立上げる。2020年3月からはプラップノードのCOOとして、国内初の総合広報SaaSツール「PRオートメーション」の企画開発・営業の責任者。PRアワードグランプリ2021奨励賞受賞。

こんな方にオススメ

・広報チームの評価にお悩みの方
・広報チームの生産性を上げたい方

注意事項
・同業者の方のご参加は、ご遠慮いただいております。
・視聴方法は申込者様に前日までにメールでご案内します。
・開催日前日までにメールが無い場合にはお手数ですが、問合せください。
・本セミナーは企業・法人向けセミナーです。フリーアドレスの場合は
　お断りさせて頂く場合がございます。

問合せ先
プラップノード株式会社　桃井　info@pr-automation.jp